Người đi phía sau, Kiều Ruỳ Đà, cũng lên tiếng vào lúc này: “Qingqing, nếu muốn mua nhà thì hãy chọn cái tốt nhất; dù giá có cao một chút cũng không sao đâu, chúng ta không thiếu tiền mà. Còn chị Liu nữa, chị cũng hoàn toàn có thể chọn một khu dân cư tốt nhất và mua một căn nhà rộng hơn một chút; đừng lo về vấn đề tiền bạc nữa. Chúng ta biết rõ hiệu quả kinh doanh của công ty Ruida Technology trong năm nay như thế nào mà. Những người làm quản lý như các bạn, tiền thưởng cuối năm chắc chắn sẽ không dưới bảy con số; việc mua những căn hộ nhỏ bằng toàn bộ số tiền đó cũng đủ rồi.”

Nghe vậy, Lưu Gia Vũ rất ngạc nhiên: “Sếp ơi, chúng tôi mới làm việc được chưa đầy nửa năm mà tiền thưởng đã cao như vậy ư?”

Con số tiền thưởng mà Kiều Ruỳ Đà đề xuất khiến Lưu Gia Vũ cảm thấy lo lắng; cô ấy luôn nghĩ rằng công việc mình làm còn chưa đủ tốt để xứng đáng với khoản tiền thưởng cao như vậy. Theo cô ấy, sự phát triển nhanh chóng của công ty hoàn toàn là nhờ vào sự lãnh đạo của ông chủ Kiều Ruỳ Đà. Mặc dù hiện nay ông ấy chủ yếu tập trung vào công việc thiết kế chip và ít tham gia vào công tác quản lý công ty hơn, nhưng nhiều đồng nghiệp mới đến vẫn nghĩ rằng ông chủ Kiều Ruỳ Đà chỉ là người chỉ đạo từ xa, không làm gì cả. Chỉ có những nhân viên cũ như Lưu Gia Vũ – những người đã cùng công ty Ruida Technology bắt đầu từ thành phố Đức Thành và trải qua bao khó khăn cùng nhau cho đến ngày hôm nay – mới thực sự hiểu được tầm quan trọng của người sáng lập Kiều Ruỳ Đà đối với sự phát triển của công ty.

Nhiều hoạt động kinh doanh trong công ty có vẻ như không liên quan mấy đến Kiều Ruỳ Đà, nhưng thực ra đó chỉ là ảo tưởng mà thôi. Đối với một công ty bán hàng, vấn đề nguồn hàng quan trọng nhất chính là do Kiều Ruỳ Đà giải quyết. Cho đến nay, Ruida Technology đã mở rộng các nguồn hàng khác; đặc biệt là đối với một số thương hiệu sản xuất trong nước, họ đều trực tiếp mua hàng từ nhà sản xuất. Tuy nhiên, công ty thương mại ngoại thương Thịnh Thế ở Hồng Kông vẫn là nhà cung cấp quan trọng nhất của Ruida Technology; hầu hết các mặt hàng nhập khẩu đều được mua từ công ty này. Và những mặt hàng “nhập khẩu” này chính là những sản phẩm có doanh số bán chạy nhất và lợi nhuận cao nhất của Ruida Technology.

Cho đến tận bây giờ, Lưu Gia Vũ vẫn không hiểu tại sao công ty thương mại ngoại thương Thịnh Thế ở Hồng Kông lại sẵn lòng cung cấp hàng cho Ruida Technology với mức giá thấp hơn nhiều so với giá thị trường, thậm chí còn thấp hơn cả giá xuất xưởng của sản phẩm. Điều này vừa không phù hợp với quy tắc thương mại ngoại thương, vừa không

Nhưng việc giao dịch với thị trường nước ngoài lại luôn do Kiều Ruỳ Đà đảm nhận, và cô ấy cũng không thể tìm hiểu được lý do cụ thể. Có thể nói rằng, một phần lớn lợi nhuận cao của công ty Ruida Technology chính là đến từ việc bán những lô hàng này.

Ngoài ra, hệ thống siêu thị Ruida đang phát triển mạnh mẽ cũng là do Kiều Ruỳ Đà tự mình xây dựng. Từ các ứng dụng phần mềm, hệ thống nền tảng cho đến hệ thống thanh toán, tất cả đều do anh ấy tự biên soạn. Kể từ khi được triển khai, hệ thống này vẫn hoạt động ổn định mà không gặp phải bất kỳ sự cố nào, thậm chí còn an toàn và tiện lợi hơn cả các hệ thống nền tảng và thanh toán đã được phát triển trong nhiều năm của Taobao hay JD.com.

Trong mắt Lưu Gia Vũ, ông chủ Kiều Ruỳ Đà quả thực là một thiên tài, hoặc có thể nói là một người phi thường. Anh ấy am hiểu về kinh doanh, giỏi quản lý, thông thạo cả phần mềm lẫn phần cứng, và mỗi lĩnh vực mà anh ấy tham gia đều đạt đến mức xuất sắc nhất. Người có thể làm được điều này chắc chắn không phải chỉ là một thiên tài bình thường. Điều quan trọng hơn nữa là, Kiều Ruỳ Đà còn rất trẻ, mới chỉ 19 tuổi thôi. Một người mới trưởng thành như vậy mà đã giỏi đến mức này, thì tương lai của anh ấy sẽ như thế nào, và công ty Ruida Technology sẽ phát triển đến đâu dưới sự lãnh đạo của anh ấy, thật sự không ai có thể dự đoán được.

“Nhiều à? Bạn hãy tính xem trong nửa năm vừa qua, công ty chúng ta đã kiếm được bao nhiêu tiền, rồi bạn sẽ thấy nó không hề nhiều đâu. Là người sở hữu công ty, tôi phải chia sẻ một phần lợi nhuận cho nhân viên, nếu không tôi sẽ cảm thấy có lỗi. Trước Tết, tôi muốn tổ chức một buổi họp năm mới, và sẽ dành ra 50 triệu để trả thưởng cuối năm cho mọi người. Đặc biệt là những nhân viên cũ đã theo công ty chúng ta từ Thành phố Đức Thành chuyển đến Thủ đô, họ sẽ được trả thưởng nhiều hơn nữa. Hãy để mọi người ở quê nhà thấy rằng, theo đuổi tôi – Kiều Ruỳ Đà – thì không chỉ có tương lai tươi sáng mà còn có cơ hội kiếm thật nhiều tiền nữa.”

Sau khi hứa sẽ trả thưởng cuối năm trị giá bảy con số cho Lưu Gia Vũ, Kiều Ruỳ Đà lại tiếp tục tuyên bố rằng sẽ dùng 50 triệu để trả thưởng cho tất cả nhân viên. Cần biết rằng, hiện tại tổng số nhân viên của công ty Ruida Technology chỉ hơn 300 người, chưa đầy 400 người; trung bình mỗi người sẽ nhận được khoảng hơn 100.000 đồng. Trong đó, gần 100 nhân viên thuộc bộ phận nghiên cứu và phát triển mới được tuyển vào trong tháng vừa qua, vì vậy dù họ có nhận được thưở

Nói cách khác, những nhân viên gia nhập công ty sớm, ngay cả những người đảm nhiệm các vị trí bình thường, cũng ít nhất được hưởng một khoản tiền thưởng cuối năm trên 100.000 nhân dân tệ.

Một khoản tiền thưởng cuối năm lên đến 50 triệu nhân dân tệ, nếu nói riêng ra, chắc chắn sẽ khiến nhiều người ngạc nhiên, đặc biệt là đối với một doanh nghiệp chỉ có hơn 300 nhân viên. Nhưng nếu xét đến việc trong nửa năm vừa qua, Ruida Khoa học Công nghệ đã tạo ra lợi nhuận hơn 3 tỷ nhân dân tệ, thì việc trao thưởng 50 triệu nhân dân tệ không hề quá mức.

“Tôi cũng nghĩ rằng việc công ty trao cho chúng ta một khoản tiền thưởng cuối năm 50 triệu nhân dân tệ không phải là quá nhiều. Hãy nhớ lại, trong nửa năm vừa qua, tất cả chúng ta đã giúp Ruida Khoa học Công nghệ kiếm được hàng chục tỷ nhân dân tệ đấy. Việc chi 50 triệu nhân dân tệ để mọi người có thể vui vẻ trong dịp Tết, có gì là không thể chứ?” Người nói ra điều này chính là Đỗ Thanh Thanh. Chỉ có cô ấy, người sẽ trở thành chủ nhân của Ruida Khoa học Công nghệ trong tương lai, mới có thể nói như vậy. Còn Lưu Gia Vũ, dù là phó giám đốc công ty, cũng chỉ có thể bày tỏ lòng biết ơn và lo lắng mà thôi.

“Tiếp theo chúng ta sẽ đi đâu? Đi ăn uống, hay quay lại Bạch Vượng Gia Viện để đặt cọc mua nhà? Tôi đoán lúc này văn phòng môi giới bất động sản ở Bạch Vượng Gia Viện vẫn chưa đóng cửa, chúng ta nhanh chóng một chút thì vẫn kịp.” Kiều Ruỳ Đà bắt đầu đổi đề tài, hỏi mọi người sẽ đi đâu tiếp theo, bởi vì họ đã đến khu vực bãi đậu xe.

“Tôi vẫn cần suy nghĩ thêm một chút xem nên mua căn hộ có diện tích bao nhiêu. Tôi lo lắng nếu mua quá lớn, chỉ có hai mẹ con tôi ở thì sẽ cảm thấy quá trống trải. Còn em, Qingqing, em đã quyết định chưa?” Mặc dù biết rằng mình sắp nhận được một khoản tiền thưởng cuối năm đáng kể, Lưu Gia Vũ vẫn chưa quyết định nên mua một căn hộ có diện tích lớn hay không.

“Tôi cũng muốn xem thêm vài khu dân cư trước khi quyết định mua ở đâu. Trước đây, Ruida còn dự định mua biệt thự, nhưng những khu dân cư mới mở cửa hiện tại hầu như không còn biệt thự nào cả; chúng ta sẽ phải tìm đại lý để xem nhà đã qua sử dụng, điều đó sẽ mất nhiều thời gian hơn, vì vậy tôi không vội vàng quyết định.” Đỗ Thanh Thanh do dự một chút, nhưng cuối cùng vẫn quyết định sẽ xem thêm vài nơi nữa trước khi đưa ra quyết định. Theo cô ấy, việc mua nhà là một việc