Chương 1793: Lười biếng, làm việc không chăm chỉ
Quan trọng nhất là, việc bác sĩ Châu làm như vậy hoàn toàn không gặp phải rủi ro nào cả.
Như đã nói trước đó, ông ấy có hàng triệu lý do chuyên môn để biện hộ cho hành động của mình. Dù sao đi nữa, nếu bệnh nhân không hề nghĩ đến việc cảm ơn bác sĩ gây mê trước đó, thì tại sao bác sĩ gây mê lại phải cố gắng hết sức chỉ để bạn sống sót? Còn về việc đau đớn, bạn chỉ cần chịu đựng một chút thôi; đó là vì sự an toàn của bạn mà.
Làm thế nào để giải thích hành động của bác sĩ Châu? Đây chính là hình thức làm việc lười biếng, trốn tránh trách nhiệm phổ biến nhất trong mọi ngành nghề.
Hành vi lười biếng, trốn tránh trách nhiệm thường xuất phát từ sự không hài lòng của nhân viên đối với công sức và phần thưởng họ nhận được. Có thể là vì họ cảm thấy tiền lương không đủ, hoặc là vì họ không cảm thấy được công nhận về công việc của mình. Tuy nhiên, hậu quả của hành vi này sẽ khác nhau tùy thuộc vào ngành nghề. Trong một số vị trí, việc lười biếng không gây ra hậu quả nghiêm trọng; ví dụ như nhân viên tiếp tân, việc họ làm việc chăm chỉ hay lơ là không ảnh hưởng lớn đến công việc.
Nhưng trong một số vị trí đặc biệt, hành vi lười biếng có thể gây ra hậu quả nghiêm trọng, thậm chí đe dọa tính mạng con người. Như trong trường hợp hôm nay, nếu một bác sĩ gây mê không nỗ lực hết mình, kết quả có thể là: họ có thể không khiến bạn chết trên bàn mổ, nhưng họ có thể khiến bạn phải chịu đựng những cơn đau âm ỉ liên tục trong suốt ca phẫu thuật.
Trương Thư Bình Không hiểu tại sao bác sĩ Châu lại có hành vi lười biếng như vậy… Theo những gì anh ta biết, Bệnh viện Ba Hạng A đẳng như Bắc Đô có rất nhiều tiền. Nếu xét về mặt tiền lương, bác sĩ gây mê lẽ ra nên cảm thấy hài lòng.
Việc một người nhận được bao nhiêu tiền không thể chỉ xem xét theo con số tuyệt đối, mà còn phải so sánh với mức lương của người khác. Nhiều nhân viên cảm thấy không hài lòng với mức lương của mình không chỉ vì số tiền đó ít, mà còn vì khi so sánh với người khác, họ cảm thấy không công bằng.
Mức lương của bác sĩ gây mê cũng thuộc loại này. Mức lương mà họ nhận được được coi là ở mức trung bình khá trong xã hội, nhưng khi so sánh với các bác sĩ phẫu thuật cùng bệnh viện, thì lại kém xa. Sau mỗi ca phẫu thuật, số tiền mà bác sĩ gây mê nhận được ít hơn nhiều so với bác sĩ phẫu thuật; thu nhập hàng năm của họ chỉ bằng một phần nhỏ của bác sĩ phẫu thuật. Chỉ riêng về tiền thưởng, người dân thường sẵn lòng tặng hai nghìn cho bác sĩ phẫu thuật chính, trong khi số người tặng hơn một ngh
Có lẽ đối với Đỗ Hải Vĩ, Bác sĩ Châu đang nghĩ rằng: “Người ta cầm dao mổ thì giả vờ là người tốt, không nhận tiền hối lộ, nhưng lại chặn đứng con đường kiếm tiền của tôi. Bệnh nhân có thể biết ơn ông vì tài năng và lòng nhân ái, nhưng chắc chắn sẽ không bao giờ cảm ơn tôi vì công việc gây mê. Nếu tôi không cố gắng hết sức, thì điều đó hoàn toàn hợp lý… Đó mới là sự công bằng trong những gì tôi đã bỏ ra.”
Nhưng lòng nhân ái vốn có của Bác sĩ Châu đã biến mất đâu rồi?
Tiết Hoàn Anh bỗng nhiên nhớ đến gia đình dì ruột của mình – Châu Nhược Mai. Tại sao họ lại tham lam tiền bạc đến vậy? Vì khi làm bác sĩ, họ không cảm thấy được trả công xứng đáng; so với người khác, họ chỉ còn cách tìm cách kiếm tiền để tự an ủi mình mà thôi.
Những bậc thầy lâm sàng thường nói: “Nếu không học hành chăm chỉ để nâng cao kỹ năng, thì rất khó có thể trở thành một bác sĩ giỏi.” Câu nói này thực sự chứa đựng ý nghĩa sâu sắc.
Kỹ năng của một bác sĩ không chỉ quan trọng đối với việc có thể chữa khỏi bệnh cho bệnh nhân hay không, mà còn liên quan trực tiếp đến tình yêu thương mà họ dành cho ngành y khoa, và liệu linh hồn họ có bị đẩy xuống “địa ngục” hay không…
Chưa có truyện phù hợp.