Lúc này, Tiêu Dụ nhìn chằm chằm vào cô trợ lý xinh đẹp và từ tốn nói: “Trong những năm đầu khởi nghiệp, em đã cùng tôi trải qua không ít khó khăn; lúc đó, lương em nhận được cũng không nhiều, và phần cổ phiếu được phân phối cho em cũng chỉ chiếm chưa đến 0.35% tổng số vốn điều lệ của công ty. Sự đền đáp này thực sự không tương xứng với những gì em đã bỏ ra trong những năm qua. Bây giờ, tôi cũng không thể tăng thêm phần cổ phiếu dành cho em một cách riêng biệt, nếu không sẽ gây ra rất nhiều rắc rối; những người khác cũng sẽ phản đối.”

Tiêu Dụ tiếp tục nói: “Lần này, khi tôi loại bỏ Zhou Baichuan và những kẻ khác ra khỏi công ty, giá cổ phiếu của công ty sẽ giảm mạnh trong thời gian ngắn. Lúc đó, em hãy sử dụng tài khoản của bố mẹ mình để mua thêm cổ phiếu trên thị trường thứ cấp. Những người mà em tin tưởng hoàn toàn, và nếu điều kiện tài chính cho phép, em có thể mua thêm tới 10 triệu cổ phiếu cũng được.”

Nghe Tiêu Dụ nói đến đây, Vân Thư quyết định thay đổi ý định không bán cổ phiếu nữa. Rõ ràng, Chủ tịch đang đặc biệt ưu ái cho mình; nếu còn bán cổ phiếu, thì thật là hành động ngu ngốc.

Cô suy nghĩ một lát rồi yếu ớt nói: “Dù giá cổ phiếu giảm xuống dưới 1 đồng, việc mua thêm 2 triệu cổ phiếu cũng đòi hỏi tôi phải có gần 1 triệu đồng… Tôi không có nhiều tiền như vậy đâu…”

Tiêu Dụ liếc nhìn cô trợ lý xinh đẹp và không khỏi buông lời: “Em này, cơm gần như đã được đưa thẳng vào miệng em rồi; liệu em có đến mức phải vay tiền của sếp để mua cổ phiếu sao?”

Thấy Tiêu Dụ không nhịn được mà trách móc, Vân Thư đặt hai tay sau lưng, khuôn mặt hiện lên vẻ đáng yêu, cố gắng lấy lòng anh ta bằng cách này. Tuy nhiên, chiêu trò này không có tác dụng với Tiêu Dụ; anh ta không ngẩng đầu lên mà nói: “Em không phải đang sở hữu một căn nhà sao? Hãy nhanh chóng bán nó đi với giá thấp để thu tiền mặt, rút hết tiền tiết kiệm ra và đầu tư hết vào đó. Chỉ trong vòng nửa năm thôi, em sẽ có đủ mọi thứ. Nhớ phải nhanh chóng nhé; giá cổ phiếu của công ty giảm nhanh thì sau này sẽ tăng còn nhanh hơn nữa.”

Khi mọi chuyện đã được nói rõ như vậy, Vân Thư tự nhiên biết phải làm gì. Cô mỉm cười và gật đầu nhẹ nhàng: “Được rồi, tan ca tôi sẽ đi xử lý việc bán nhà và chuẩn bị sẵn tiền mặt.”

“Đúng rồi.” Tiêu Dụ rất hài lòng khi thấy Vân Thư tin tưởng mình một cách không do dự, nhưng ngay sau đó anh ta nói một cách nghiêm túc: “Tuy nhiên, em hãy làm mọi

Nghe vậy, Tiêu Dụ ngạc nhiên nhìn quản gia: “Cô ấy hỏi về chuyện ly hôn của chúng ta làm gì vậy? Hỏi điều gì cơ?”

Tần Ngọc trả lời một cách thành thật: “Chủ yếu là hỏi về việc ly hôn giữa hai ngài…”

Tiêu Dụ suy nghĩ một lát, dường như đã hiểu ra điều gì đó, rồi bất ngờ hỏi quản gia: “Anh nghĩ sao?”

Tần Ngọc lập tức giả vờ không biết: “Ừm…”

Là người từng trải qua tình huống này, Tần Ngọc hoàn toàn hiểu ý của chủ nhân là muốn biết ý kiến của mình, nhưng không rõ thái độ của chủ nhân nên dù trả lời thế nào cũng không phù hợp; chỉ có thể im lặng mà thôi. Nói thêm một từ nào cũng chỉ là lãng phí tuổi thọ mà thôi.

Thấy vậy, Tiêu Dụ vẫy tay: “Được rồi, anh đi làm việc đi.”

Tần Ngọc liền gật đầu và rời đi. Việc bị yêu cầu bày tỏ ý kiến về chuyện này thực sự khiến anh cảm thấy khó xử.

Tiêu Dụ ở lại một mình và bắt đầu suy ngẫm. Việc Vân Thư đột nhiên hỏi về chuyện ly hôn của Chu Kim Đường khiến anh nhận ra rằng người trợ lý đã theo anh gây dựng sự nghiệp suốt nhiều năm này có lẽ đang có ý định gì đó; nếu không, cô ấy không có lý do gì để đi hỏi những chuyện riêng tư như vậy.

Chu Kim Đường là bạn tình mà Tiêu Dụ quen biết từ thời đại học; sau khi tốt nghiệp, hai người kết hôn ngay lập tức. Gia đình nhà vợ rất tốt bụng, đặc biệt là cha vợ rất yêu mến con rể mình. Lúc đó, Tiêu Dụ vẫn chưa giàu có.

Sau khi thành lập công ty Kính Thấu Phân Cực, những ngày đầu tiên trong quá trình khởi nghiệp không hề dễ dàng chút nào. Tiêu Dụ gần như hàng ngày đều ở tại công ty, vì vậy thời gian dành cho Chu Kim Đường cũng ngày càng ít đi. Nhưng cô ấy không hề than phiền, mà luôn ủng hộ sự nghiệp của Tiêu Dụ và khích lệ anh. Mối quan hệ của họ cũng rất ổn định.

Sau đó, sự nghiệp dần đi vào quỹ đạo ổn định, công ty thành công trong việc niêm yết trên sàn chứng khoán, và tài sản của Tiêu Dụ cũng tăng vọt. Cuộc sống của anh có thể nói là hoàn hảo: vừa có sự nghiệp vững chắc, vừa có gia đình hạnh phúc, thậm chí còn bắt đầu suy nghĩ đến chuyện có con… Quả là một người chiến thắng trong cuộc sống.

Nhưng tất cả những điều đó đều bỗng nhiên thay đổi chỉ trong vài tháng trước đây.

Tiêu Dụ mới nhận ra rằng mình đã bị các nhà đầu tư lừa gạt; sau đó, mối quan hệ với họ cũng ngày càng xấu đi. Tiêu Dụ không chọn cách đứng yên chờ đợi, mà bắt đầu lên kế hoạch cho tình huống tồi tệ nhất.

Sau khi suy nghĩ kỹ lưỡng, Tiê

Cuộc ly hôn giả đã trở thành cuộc ly hôn thực sự; đến nay, điều này đã trở thành một sự thật không thể thay đổi được. Hiện tại, Xiao Yu không còn hứng thú hay kiên nhẫn để tìm hiểu nguyên nhân của việc này nữa.

……

Nửa giờ sau, công ty Prism Technology công bố báo cáo kết quả kinh doanh. Doanh thu trong nửa đầu năm của công ty là 865 triệu nhân dân tệ, giảm 34,27% so với cùng kỳ năm trước; lợi nhuận ròng trong nửa đầu năm thì âm 73,7453 triệu nhân dân tệ, giảm 67,28% so với cùng kỳ năm trước.

Khi nhìn thấy báo cáo này, các nhà đầu tư chỉ cảm thấy như những “tấm bảng giá giảm” đã được “hàn chặt” lại càng thêm vài lớp bê tông, khiến giá cổ phiếu tiếp tục giảm mạnh hơn nữa.

Một số nhà đầu tư đã giữ cổ phiếu của công ty Prism Technology ở mức giá cao nhất từ trước đến nay, là 50,50 nhân dân tệ, và họ vẫn kiên trì giữ cổ phiếu cho đến bây giờ. Tuy nhiên, giá cổ phiếu đã giảm xuống còn 25,01 nhân dân tệ, tức là giảm một nửa giá trị ban đầu. Điều đáng lo ngại hơn là đây mới chỉ là bắt đầu thôi.

Trong những ngày tiếp theo, giá cổ phiếu của Prism Technology liên tục giảm mạnh, mỗi ngày đều đóng cửa ở mức giá thấp nhất.

Vào tối thứ Sáu, một tin xấu lớn khác nữa được công bố: Hội đồng quản trị của công ty Prism Technology đã thông qua quyết định tăng lương cho toàn thể nhân viên.

Theo thông báo, do sự phát triển của hoạt động kinh doanh và những thay đổi liên tục trong môi trường thị trường, công ty quyết định điều chỉnh mức lương của nhân viên nhằm khích lệ tính tích cực trong công việc và nâng cao hiệu suất làm việc. Trong đợt điều chỉnh lương đầu tiên, mức lương của toàn thể nhân viên sẽ tăng ít nhất 35%; đợt điều chỉnh thứ hai sẽ được thực hiện vào tháng Giêng năm tới, với mức tăng lương tương tự.

Tác phẩm này được sắp xếp và đăng tải bởi Lục Cửu Thư Bar~~

Quyết định này đã được Hội đồng quản trị thông qua. Một số giám đốc do các nhà đầu tư như Penghui Capital cử đến chắc chắn là phản đối, nhưng sự phản đối đó không thể ngăn cản quyết định được thông qua. Họ có thể phản đối bằng lời nói, nhưng vì đã ký kết thỏa thuận hành động chung, ngay cả khi họ bỏ phiếu phản đối, Xiao Yu vẫn nắm giữ đa số phiếu, nên quyết định vẫn được thực hiện.

Không nghi ngờ gì nữa, các nhà đầu tư chắc chắn sẽ không hài lòng với quyết định này, coi đó là một tin xấu lớn. Trong khi đó, các nhân viên của công ty Prism Technology thì rất vui mừng, vì từ tháng tới, mức lương của họ sẽ tăng lên 35%. Việc lương tăng một cách đáng kể như vậy, làm sao họ có thể không vui được chứ?

Sau đợt tăng lương này, mức thu nhập hàng tháng của toàn thể nhân viên cấp thấp của công ty